REMOSIA / BLOG
ブログ・お知らせ
業務可視化、テレワーク、工数管理、Remosiaの活動に関する解説記事、導入事例、お知らせをご紹介します。
働き方とチーム運営の課題を深く掘り下げる解説記事から、Remosiaの活動に関するお知らせまでお届けします。
「テレワーク関連ツール一覧2026」にRemosiaが掲載されました
日本テレワーク協会発行「テレワーク関連ツール一覧2026」にRemosiaが掲載。社員主体の自律自走型組織づくりを支える業務可視化サービスとして紹介されました。
テレワークにおけるタスク管理の課題と事例
多くの企業では、進捗管理やタスク管理のためにチャットツールやExcelを活用していますが、これだけではすべてのタスクの進捗を把握し、効率よく管理するのが難しい場合も少なくありません。 今回の記事では、テレワークの進捗管理において直面しがちな課題に対して、どのような方法を取れば解決していくのか、その方法を具体的に掘り下げていきます。
ハイブリッドワークの工数管理が簡単に！
ハイブリッドワークで工数管理を効果的に行うことは、業務の生産性向上やコスト管理において重要です。しかし「どうすれば、ハイブリッドワークに適した工数管理ができるのか分からない」という方も多いでしょう。 本記事では、ハイブリッドワーク時代の工数管理の必要性やメリット、そして具体的な実現方法について詳しく解説します。
テレワークの勤怠管理を自動化！リモシアで手間とストレスを軽減
勤怠管理を自動化することで、手動入力の手間から解放され、業務時間の見える化が実現します。テレワークを効率化するためには、コミュニケーションをスムーズにし、正確に労働時間を把握することが必須でしょう。 本記事で紹介した「リモシア」は、簡単な打刻機能やリアルタイムの進捗管理、残業時間の自動計算など、多彩な機能でテレワークの課題を解決します。
上司が実践すべきテレワークでのマネジメント方法
テレワークの普及に伴い、リモート環境に適したマネジメントの重要性が高まっています。特にリモートワークでは、従業員の業務プロセスやモチベーションの把握が難しくなるため、公平な評価と部下の主体性育成が課題となります。
テレワークの生産性を高める「見える化」の項目と方法
業務の見える化は、チーム内で各メンバーの業務プロセスを「いつ」「どこで」「どのように」行っているかを明確にすることを指します。目的は主に業務改善とリスク回避の2つです。 特にテレワークでは、オフィスワーク以上に「見える化」を意識することで、業務の生産性向上が狙えます。 見える化すべき項目は主に「スケジュール」「タスク」「勤怠状況」「社員の気持ち」の4つです。
テレワークで部下の主体性を育む秘訣
テレワークが進む中で、部下が自律的に考え行動できるようにするためには、4つの主体性（工夫する主体性・作り出す主体性・情報収集する主体性・発信する主体性）を育むことが大切です。
リモートワークの成功は業務可視化にあり！
リモートワークの課題を解決するためには、タスクと進捗状況、勤怠と作業時間、チームのコミュニケーション、成果と評価をしっかりと業務可視化することが重要です。業務の可視化により、チーム全体の連携が強化され、効率的な働き方が実現します。
障害者雇用ドットコム様のインタビューを受けました
この度、弊社代表の張が「障害者雇用ドットコム」代表の松井様のインタビューを受けました。 詳細は以下よりご覧ください。 テレワークで自立的な働き方、組織を作る 〜ツール活用で育成〜（前編） テレワークで自立的な働き方、組織を作る 〜ツール活用で育成〜（後編）...
アイソフトストン・シャパン社とリモシアの包括連携協定の締結について
株式会社リモシア（所在地：東京都港区、代表取締役：張 毅強）、株式会社アイソフトストーン・ジャパン（所在地：東京都千代田区、総裁：コウ・エイ）は、2022年7月1日に、「日本市場における企業向けDXサービスのの共同開拓」を目的に包括連携協定を締結しましたので、お知らせします...
電子書籍『テレワークに躊躇しているあなたのハテナにこたえる』第2巻 執筆のお知らせ
この度、電子書籍「テレワークに躊躇しているあなたのハテナにこたえる 第1巻テレワークの最初のSTEP」に、当社社員が執筆しました。 日本では、大企業でのテレワークやハイブリットワークは定着しつつありますが、中小企業での導入率はまだまだ低いという状況にあります。その背景には、...
「テレワーク関連ツール一覧」に掲載されました
この度、日本テレワーク協会が発行する「テレワーク関連ツール一覧」に、弊社Remosiaサービスが掲載されました。 数多くの業務可視化サービスが存在する中で、Remosiaサービスは、社員ひとりひとりの業務実施結果だけではなく、業務の進め方も可視化できるため、...
「第12回 Japan IT Week 秋」に出展しました
弊社は10月27日～29日に幕張メッセで開催された「第12回 Japan IT Week 秋」に出展いたしました。ご来場頂きました皆さまに御礼申し上げます。 弊社は在宅ワーク、テレワーク実施時の管理負荷が高い、コミュニケーション負荷が高い、などの課題を解決するための「社員主...
運営会社変更のお知らせ
いつもRemosia（リモシア）サービスをご利用いただきまして、誠にありがとうございます。この度、Remosia（リモシア）サービスの展開強化を図るため、サービス名を冠した新会社を設立いたしました。 新会社設立に伴い、２０２１年２月１２日をもちまして、Remosia（リモシ...
日本テレワーク協会に入会しました
２０２０年１０月１６日に開催されました日本テレワーク協会 第８９回通常理事会におきまして、正会員として３企業・団体、また賛助会員として２６企業・団体・自治体の入会が承認されました。 一般社団法人日本テレワーク協会のプレリリース記事...
WebFolio記事にて紹介されました
この度、弊社サービスRemosiaは、WebFolioにて掲載されました。 ※「WebFolio（ウェブフォリオ）」とは、日本国内にある多数のWEBサービスを解説するメディアです。サービスの使い方からビジネスモデル・マネタイズの手法、資金調達の状況など様々な情報を解説してい...